Podaci o prosječnom broju prisutni su u mnogim oblicima izvještavanja i značajno utječu na dužnosti i prava poreznih obveznika. Prosječni broj - vrijednost utvrđena za statističko računovodstvo i oporezivanje. Oblik podnošenja poreznih prijava (u elektroničkom obliku ili na papiru) ovisi o dobivenoj vrijednosti prosječnog broja.
Trebat će vam
- - kalkulator
- - vremenski list
Priručnik s uputama
1
Na osnovu rasporeda rada izračunajte broj zaposlenih koji plaćaju puno radno vrijeme za svaki kalendarski mjesec. Treba uzeti u obzir vikende, praznike i neradne dane. Dobiveni indeksi broja plaća moraju se zbrojiti, a zatim podijeliti s brojem dana u mjesecu. Broj popisa ne uključuje: vanjske radnike sa skraćenim radnim vremenom, zaposlenike, zaposlenike koji su obavljali posao prema ugovorima.
2
Zatim odredite prosječni broj čovjek-dana podijeljen s količinom radnih dana prema rasporedu. Treba napomenuti da se osobe premještene na skraćeno radno vrijeme prema nalogu uprave ili koje nisu napunile 18 godina, kao i osobe s invaliditetom, računaju kao pune jedinice.
3
Zbrojite procijenjene plaće za radnike koji rade i skraćeno radno vrijeme. Tako ćete dobiti prosječan broj svih zaposlenih.
4
Podijelite ukupni prosječni broj zaposlenih u izvještajnom tromjesečju prema broju kalendarskih mjeseci u odgovarajućem poreznom razdoblju. Ovo će biti željeni prosječni broj zaposlenika organizacije za određeno razdoblje izvješćivanja. Dobiveni pokazatelj daje pravo na primjenu pogodnosti za plaćanje određenih poreza, kao što su PDV, porez na dohodak, porez na imovinu organizacija, doprinosi za osiguranje Fonda za socijalno osiguranje. Važnost pokazatelja ogleda se u ruskoj statistici u cjelini u cijeloj zemlji, kao i za pojedine teritorijalne jedinice, kao i za različita poduzeća.
Obratite pažnju
Kazna za kasno podnošenje deklaracije iznosi 200 rubalja.
Korisni savjeti
Podatke o prosječnom broju zaposlenih poduzeća podnesite poreznom tijelu po mjestu registracije najkasnije 20. siječnja godine koja slijedi za izvještajnu godinu.
